Baru Lulus Kuliah? Simak Tiga Hal Ini agar Cepat Dapat Kerja

NEW YORK, KOMPAS.com - Sebagian besar mahasiswa yang baru lulus kuliah akan menghabiskan waktu untuk mencari pekerjaan. Bahkan, ada yang butuh waktu hingga satu tahun untuk mendapatkan pekerjaan.

Dikutip dari Forbes, Sabtu (20/4/2019), jika Anda ingin cepat mendapatkan pekerjaan, lakukan tiga hal ini ketika Anda baru lulus kuliah.

1. Membuka Jaringan

Koneksi dapat menjadi sumber yang berharga bagi seorang mahasiswa yang baru lulus. Sebagai seorang mahasiswa, Anda perlu memanfaatkan setiap koneksi yang ada untuk mempelajari lebih lanjut tentang bidang pekerjaan yang dituju.

Berhubungan dengan orang-orang yang sudah Anda kenal adalah cara yang bagus untuk mulai mencari pekerjaan.

Selain itu, Anda juga harus memanfaatkan pameran pekerjaan dan acara alumni kampus agar bisa bertemu dengan orang-orang yang ingin merekrut pekerja.

Membangun jaringan adalah cara yang efektif untuk mendapatkan pemberitahuan dan sesuatu yang dapat dilakukan oleh pencari kerja.

Perlu diingat, jaringan bukan hanya tentang mencari tahu posisi yang tersedia, tapi ini juga tentang mengembangkan hubungan baru, belajar dan mendapatkan nasihat karier dari orang lain yang lebih banyak pengalaman.

2. Perbaiki Media Sosial Anda

Penelitian yang dilakukan oleh CareerBuilder baru-baru ini mengungkapkan bahwa 70 persen dari pengusaha menggunakan situs jejaring sosial untuk meneliti calon karyawannya. Adapun 57 persen di antaranya telah menemukan konten yang membuat mereka tidak mempekerjakan calon karyawannya tersebut.

Jadi, ada baiknya sebelum Anda memulai mencari kerja, pastikan untuk menghapus foto yang yang tak layak atau status yang dapat membuat keraguan calon bos untuk mempekerjakan Anda.

Saat digunakan dengan bijak, media sosial dapat membantu Anda menonjol dan menunjukkan keterampilan atau minat Anda.

3. Buat Surat Lamaran yang Menarik

Membuat resume yang menyoroti keahlian dan prestasi sekolah merupakan hal penting bagi mahasiswa yang belum banyak pengalaman kerja.

Membuat curiculum vitae (CV) yang lengkap, dengan menyertakan pencapaian dengan data yang menunjukkan kesuksesan, termasuk rincian tentang penghargaan atau keanggotaan dalam suatu organisasi dapat memberikan gambaran tentang apa yang bisa Anda bawa ke dunia kerja.

Berdasarkan studi yang dilakukan CareerBuilder, 34 persen manajer perekrutan ingin melihat hasil yang dapat diukur pada CV Anda. Jadi, pertimbangkan untuk memasukkan data dan statistik yang menunjukkan keberhasilan dalam CV Anda.

Ikuti tiga langkah ini untuk memperoleh pekerjaan impian Anda!