Menjadi jujur pada diri sendiri ketika Anda tumbuh secara profesional lebih dapat membuka peluang daripada meniru orang lain.
"Keaslian adalah nilai yang membuat orang kehilangan pandangan. Belajarlah dari semua orang, tetapi jadilah dirimu sendiri," ucap Welch.
4. Bertanya
Evaluasi berupa menanyakan apa yang salah adalah satu cara untuk memperbaiki diri sendiri. Jika Anda tidak bertanya, bagaimana Anda bisa tahu apa yang harus ditingkatkan?
Welch mengatakan, langkah pertama dalam meningkatkan kinerja Anda adalah memiliki kepercayaan diri untuk berbicara dan bertanya tentang kurangnya Anda.
“Anda harus memiliki kepercayaan diri untuk masuk dan berkata,‘ Apa yang harus saya lakukan? Apa yang saya lakukan salah? '" terang Welch.
Jika Anda merasa bos atau pekerjaan Anda tidak memberikan kontribusi yang berarti bagi perkembangan Anda, bahkan setelah Anda meminta bimbingan, percaya dirilah untuk berkemas (pergi) dan beralih ke tantangan Anda berikutnya.
Baca juga: CEO Apple: Love What You Do adalah Omong Kosong
5. Jangan Hindari Bos Anda
Jangan pernah menghindari bos Anda meskipun Anda tidak dapat kepuasan. Menghindari bos karena sifat buruknya dapat memiliki dampak yang bertahan lama, bahkan di luar pekerjaan Anda saat ini.
“Menghindari bos adalah strategi yang kalah. Itu tidak akan berhasil," Welch memperingatkan.
Simak breaking news dan berita pilihan kami langsung di ponselmu. Pilih saluran andalanmu akses berita Kompas.com WhatsApp Channel : https://www.whatsapp.com/channel/0029VaFPbedBPzjZrk13HO3D. Pastikan kamu sudah install aplikasi WhatsApp ya.