Dirjen Pajak Ingin Pegawai Banyak, tapi Bukan Seperti Gayus

Sumber daya manusia tersebut, kata Fuad, perlu diperbanyak untuk bisa memperbesar tax coverage ratio, atau luas wilayah cakupan pajak. Selama ini tax ratio di Indonesia rendah hanya di kisaran 12 persen, lantaran tax coverage ratio minim.

Rendahnya tax coverage ratio lantaran SDM tidak mencukupi. “Berapa yang bisa dicover itu tergantung dari banyaknya orang. Semua orang bilang ekstensifikasi, nenek-nenek juga tahu ekstensifikasi. Gua lahir juga tahu ekstensifikasi. Tapi itu masalah manajemen kantor, manajemen orang. (Sekarang) 4000 datengin 1 juta orang, 10 tahun lagi baru nyampe,” kata Fuad ditemui Jumat (8/8/2014).

Fuad berharap, nantinya tax administration bisa memiliki kewenangan merekrut SDM sendiri, yang lain dari mekanisme rekrutmen Pegawai Negeri Sipil (PNS). Sementara ini, DJP merasa sangat terbatasi dengan seleksi PNS yang dilakukan oleh Kementerian Pemberdayaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi.

Dari 10.000 tambahan pegawai yang dibutuhkan setiap tahunnya, DJP hanya memperoleh sekitar 2.500 orang. Dengan jumlah personel yang sedikit, intensifikasi pajak saja tidak maksimal, apalagi ekstensifikasi pajak. Rasio antara pegawai pajak dengan populasi penduduk sangat timpang.

Sementara itu jika dibandingkan Jerman, rationya di Indonesia sangat kecil. Fuad menuturkan, jumlah penduduk di Jerman sekitar 80 juta orang, namun pegawai pajaknya sebesar 110.000 orang. Di Indonesia, jumlah penduduknya sekitar 230 juta orang, sementara pegawai pajanya hanya sekitar 30.000 orang.

Meski butuh banyak SDM, Fuad menuturkan,hal tersebut membutuhkan waktu. Sehingga sesuai prediksi, tax administration baru bisa berjalan pada tahun ketiga pemerintahan baru. Dalam kurun waktu dua tahun itu, DJP butuh transformasi seperti penambahan kantor pelayanan, juga penambahan serta pelatihan SDM.

“Orang itu butuh dididik, ditraining. Jangan nanti seperti Gayus. Ada 10.000 gayus kacau juga. Jadi perlu ditraining, agar tidak hanya pandai, tapi juga beramanah,” kata Fuad.