Lowongan Kerja Adaro Energy untuk Lulusan D3-S1, Simak Persyaratannya

JAKARTA, KOMPAS.com - Bagi Anda lulusan Diploma (D3) hingga Sarjana (S1) yang ingin berkarier di perusahaan pertambangan, simak lowongan pekerjaan berikut ini. PT Adaro Energy Tbk sedang membuka lowongan kerja. 

Dikutip dari laman adarocareer.com, Senin (9/1/2023), terdapat 9 posisi yang dibuka pada lowongan kerja Adaro Energy kali ini. Di antaranya HSE Superintendent, Logistic Officer, HR Officer, Tax Superintendent, Internal Audit Departement Head, Management Reporting Officer, ESG Manager, Compensation & Benefit Superintendent, dan Port Supervisor. 

Sebagai informasi, PT Adaro Energy Tbk merupakan perusahaan yang bergerak di bidang pertambangan dan produsen batu bara terbesar kedua di Indonesia.

Adaro Energy telah berkembang menjadi organisasi yang terintegrasi secara vertikal, dengan anak-anak perusahaan yang berpusat pada energi termasuk pertambangan, transportasi dengan kapal besar, pemuatan di kapal, pengerukan, jasa pelabuhan, pemasaran dan penghasil listrik.

Perusahaan ini mengoperasikan pertambangan batu bara tunggal terbesar di Indonesia (di Kalimantan Selatan) dan bertujuan menjadi grup pertambangan dan energi besar di Asia Tenggara.

Lowongan kerja Adaro Energy Januari 2023

Berikut posisi dan persyaratan lowongan kerja Adaro Energy sebagaimana dikutip dari laman adarocareer.com:

1. HSE Superintendent

Persyaratan:

• Pendidikan minimal S1 jurusan Teknik/Pertambangan/HSE
• Pengalaman minimal 5 tahun di posisi yang sama (lebih disukai dari Industri Pertambangan)
• Kompetensi yang dibutuhkan : Manajemen Lingkungan, Keselamatan Operasional, Manajemen Keselamatan & Kesehatan Kerja, Manajemen Operasional Pabrik
• Keterampilan kepemimpinan & manajerial yang baik
• Bersedia ditempatkan di Bulungan, Kalimantan Utara (berbasis roster)

2. Logistic Officer

Persyaratan:

3. HR Officer

Persyaratan:

• Gelar sarjana dari semua jurusan dengan IPK minimal 3,00.
• Pengalaman kerja minimal 3-5 tahun dengan pengalaman yang terbukti sebagai Mitra Bisnis SDM/Rekrutmen/Remunerasi.
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, mempengaruhi, dan keterampilan interpersonal.
• Suka bekerja dengan data dan detail.
• Memiliki kemampuan untuk melakukan perjalanan secara ekstensif ke situs.

Penempatan di wilayah DKI Jakarta

4. Tax Superintendent

Persyaratan:

• Pendidikan minimal S1 Keuangan/Akuntansi/Perbankan atau setara.
• Setidaknya 5 tahun pengalaman kerja di bidang terkait diperlukan untuk posisi ini.
• Lebih disukai Asisten Manajer yang berspesialisasi dalam Keuangan - Audit/Perpajakan atau yang setara.
• Memiliki kemampuan komputer (Ms Word, Excel, Power Point)
• Perintah yang baik dalam bahasa Inggris baik lisan maupun tulisan
• Memiliki keterampilan interpersonal yang baik
• Keterampilan komunikasi yang baik, berorientasi pada detail, mampu bekerja dalam tim

Penempatan di wilayah DKI Jakarta

5. Internal Audit Department Head

Persyaratan:

• Pendidikan minimal S1 Akuntansi/ Teknik Industri/ Teknik Pertambangan/ Teknik Geologi/ Teknologi Informasi
• Minimal 10 tahun pengalaman kerja sebagai Auditor Internal / dari Kantor Akuntan, lebih disukai yang memiliki pengalaman dalam audit Pertambangan
• Paparan dan pengetahuan lanjutan dalam Manajemen Strategis, Konsep GRC, Pengetahuan tentang Metodologi & Aplikasi IA, Pengetahuan tentang Standar & Kode Etik IIA, dan Penulisan & Pelaporan.
• Lebih disukai memiliki sertifikasi CIA atau CISA.
• Analitik data yang kuat dan keterampilan teknik audit berbantuan komputer (CAAT).
• Keterampilan kepemimpinan dan komunikasi yang kuat

Penempatan di wilayah DKI Jakarta

6. Management Reporting Officer

Persyaratan:

• Sarjana Akuntansi
• Minimal 4 tahun pengalaman dalam Perencanaan & Analisis Keuangan (FP&A), Pelaporan Keuangan dan Manajemen Keuangan
• Kompetensi yang kuat dalam Analisis Laporan Keuangan dan Kontrol Akuntansi
• Pemikiran analitis yang kuat
• Keterampilan komunikasi yang baik

Penempatan di wilayah DKI Jakarta

7. ESG Manager

Persyaratan:

• Sarjana, lebih disukai gelar Master di bidang Perdagangan/Bisnis/Hukum/Ekonomi/Komunikasi
• Minimal 3-5 tahun pengalaman kerja sebagai / dalam Keberlanjutan atau Pengawas ESG, lebih disukai dari industri pertambangan / energi
• Pemahaman yang komprehensif dalam kebijakan ESG Nasional dan Global
• Pemahaman yang baik tentang dana / investasi hijau
• Komunikasi yang kuat dan keterampilan berpikir analitis

Penempatan di wilayah DKI Jakarta

8. Compensation & Benefit Superintendent

Persyaratan:

• Pendidikan minimal S1 Akuntansi, Manajemen, Teknik, atau latar belakang terkait
• Minimal 5 tahun pengalaman kerja dalam fungsi Kompensasi & Manfaat
• Kompetensi yang kuat dalam Manajemen Remunerasi, Sistem Informasi Sumber Daya Manusia: sebaiknya SunFish atau SAP, survei gaji, dan analisis pekerjaan & evaluasi pekerjaan
• Pemikiran analitis yang baik, standar kerja yang tinggi, dan berorientasi pada detail

Penempatan di wilayah DKI Jakarta

9. Port Supervisor

Persyaratan:

• Pendidikan minimal S1/DIV Nautical/Teknis atau diselenggarakan ANT III/ATT III.
• Minimal 5 tahun pengalaman di posisi yang sama atau terkait atau industri sejenis lainnya.
• Memahami tentang Stockpiling, Loading Management, Port Administration, Berthing
• Memahami tentang Manajemen Keselamatan & Lingkungan.
• Implementasi kode ISM & ISPS dan pengoperasian Pelabuhan.
• Bersedia ditempatkan di Bulungan, Kalimantan Utara (sistem roster)

Bagi Anda yang berminat dengan lowongan kerja di atas, bisa mendaftar secara online melalui laman https://adarocareer.com/index.php/home/job_list/1. Pendaftaran dibuka sampai tanggal 31 Januari 2023.