Baca berita tanpa iklan. Gabung Kompas.com+

Khusus Karyawan, Ini 5 Cara agar Ide Kamu Disetujui Bos

Kompas.com - 06/02/2022, 09:30 WIB
Aprillia Ika

Penulis

 

3. Kaitkan dengan manfaat

Ide baru kamu bakal disetujui atasan jika memiliki manfaat. Manfaat bagi diri sendiri, tim, dan tentunya untuk perusahaan.

Contohnya, ide berkolaborasi dengan divisi lain. Dalam pekerjaan, kamu dituntut untuk mampu bekerja sama dengan tim. Baik tim sendiri maupun tim dari divisi lain.

Ketika kamu terbiasa bekerja mandiri, tidak ada tektokan dengan divisi lain, perusahaan akan menganggap kamu tidak mau membangun sinergi di tempat kerja. Padahal itu sangat penting.
Oleh karena itu, keluar dari zona nyaman.

Misal kamu adalah seorang content writer, beri ide ke atasan ingin bekerja sama dengan tim digital marketing untuk membantu penulisan newsletter maupun sosial media.

Tentunya ini sangat bermanfaat bagi kamu dan tim konten di divisimu. Kamu dan rekan kerja dapat belajar hal-hal baru, berkomunikasi dengan tim dari divisi lain, supaya dapat mencapai target perusahaan bersama.

4. Menunjukkan kesungguhan

Mengusulkan ide pekerjaan artinya kamu mampu untuk mengemban tugas baru tersebut. Sebab, jika memang disetujui, bos pasti akan mempercayakan ide tersebut untuk kamu jalankan.

Maka dari itu, tunjukkan saja kesungguhanmu. Bahwa kamu siap melaksanakannya, karena ide pekerjaan ini dapat memberi keuntungan bagi semua pihak. Selain itu, sangat realistis untuk digarap dengan kemampuan dan keahlian yang kamu miliki.

5. Sampaikan saat "sikon" tepat

Menyampaikan ide agar diterima si bos bukan cuma masalah bagus, rasional, dan realistis. Tetapi mempertimbangkan situasi dan kondisi (sikon).

Utarakan ide saat sikonnya tepat. Misalnya ketika sedang melakukan brainstorming, rapat, atau di luar suasana tersebut, namun tetap kondusif. Seperti ketika atasan sedang senang, gembira, atau tidak bad mood.

Apapun Keputusannya Ada di Tangan Atasan

Setiap karyawan, termasuk kamu dapat memberikan ide-ide kreatif dan inovatif untuk meningkatkan kualitas kerja maupun kinerja perusahaan. Kemudian tugas atasan adalah menampungnya.

Selanjutnya menilai, dan mengambil keputusan apakah bisa menyetujui ide tersebut atau menolaknya. Semua itu adalah wewenang atasan, karena pastinya apapun keputusan yang diambil terhadap ide kamu, pasti sudah dipertimbangkan dengan baik.

 

Artikel ini merupakan hasil kerja sama antara Kompas.com dengan Cermati.com. Isi
artikel menjadi tanggung jawab sepenuhnya Cermati.com

Simak breaking news dan berita pilihan kami langsung di ponselmu. Pilih saluran andalanmu akses berita Kompas.com WhatsApp Channel : https://www.whatsapp.com/channel/0029VaFPbedBPzjZrk13HO3D. Pastikan kamu sudah install aplikasi WhatsApp ya.

Halaman:
Video rekomendasi
Video lainnya


Baca berita tanpa iklan. Gabung Kompas.com+
Baca berita tanpa iklan. Gabung Kompas.com+
Baca berita tanpa iklan. Gabung Kompas.com+
komentar di artikel lainnya
Baca berita tanpa iklan. Gabung Kompas.com+
Close Ads
Bagikan artikel ini melalui
Oke
Login untuk memaksimalkan pengalaman mengakses Kompas.com