Pesan merek dan pernyataan misi akan digunakan dalam setiap upaya pencitraan merek, pemasaran, dan penjualan di masa depan. Itu harus jelas, ringkas, dan bebas dari kesalahan.
3. Membuat identitas
Selanjutnya di jalan menuju branding yang hebat adalah menciptakan identitas merek. Hal ini akan menjadi tampilan dan nuansa merek usaha kecil yang elegan.
Ini adalah tampilan visual dan fisik dari semua branding, tetapi juga mencakup apa yang dirasakan orang ketika mereka berbisnis dengan usaha kecil tersebut.
Untuk menemukan identitas merek, maka harus mempertimbangkan:
Setelah Anda mengetahui ketiga hal tersebut, saatnya berkreasi untuk memilih palet warna merek. Menggunakan psikologi warna adalah cara yang bagus untuk memberikan daya tarik emosional merek, dan memilih tipografi.
Kemudian saatnya memikirkan citra merek usaha kecil, termasuk logo, kemasan, situs web, dan hal lain yang visual.
Jika sudah memiliki logo, lihat apakah logo tersebut cocok dengan audiens, pernyataan misi, dan daya tarik emosional.
Logo adalah merek usaha kecil yang dibangun dalam sebuah gambar, jadi harus berhati-hati dalam mengirim pesan, jangan sampai terjadi kesalahan.
Yang terbaik adalah menyewa desainer profesional untuk membantu membuat logo usaha kecil. Perlu diingat, desain logo usaha kecil harus mencerminkan pernyataan misi dan target pelanggan sekaligus mudah diingat, agar lebih unggul dari pesaing tanpa terlalu berlebihan.
Citra merek adalah apa yang akhirnya dirasakan oleh pelanggan tentang merek.
4. Konsistensi berpedoman pada merek
Definisi merek, identitas merek, dan pesan merek adalah awal yang baik. Tapi, merek sejati mencakup setiap aspek bisnis, dari misi dan logo hingga cara anggota tim berpakaian dan menjawab telepon, merek akan terlihat.
Kisah merek dimainkan untuk audiens internal dan eksternal, dan cerita harus tetap konsisten setiap saat. Usaha kecil harus mengembangkan standar yang membuat merek menjadi hidup.
Standar merek adalah pedoman bagaimana merek disajikan, merek akan ditampilkan di lingkungan fisik, percakapan dan interaksi karyawan dengan pelanggan.