PLN Sepakati Pembayaran Kekurangan THR Pekerja Alih Daya

Direktur Sumber Daya Manusia PLN, Syofvi F. Roekman menginstruksikan kepada EVP, General Manager (GM) dan Direksi Anak Perusahaan untuk memberikan bantuan kompensasi kepada tenaga alih daya yang bekerja di PLN.

Menurut Syofvi hal ini penting, dalam rangka menciptakan hubungan industrial yang harmonis dan sehat.

“Sebagai bentuk dukungan dan empati akibat situasi pandemi agar diberikan bantuan kompensasi kepada tenaga alih daya (TAD) berupa bantuan sebesar selisih THR terhadap gaji terakhir kepada tenaga alih daya tahun 2021,” ujar dia dalam keterangan tertulis, Rabu (16/4/2021).

Dalam surat instruksi tersbut juga dijelaskan mekanisme pemberian bantuan kompensasi kepada pekerja tenaga alih daya bisa diminta kepada perusahaan mitra dengan pola reimbursement.

Syofvi mengungkapkan, unit-unit atau divisi terkait agar menggunakan pos anggaran RKAP 2021 sesuai kontrak pekerja alih daya eksisting.

“Bantuan kompensasi sebagaimana tersebut apda angka 1 diberikan selambat-lamatnya tanggal 18 Juni 2021. Setiap pimpinan unit atau anak perusahaan agar mendorong perusahaan mitra untuk mengedepankan hubungan industraial yang sehat dan harmonis denan pekerjanya,” tegas dia.

Ketua Umum Serikat Pekerja Elektronik Elektrik Federasi Serikat Pekerja Metal Indonesia (SPEE FSPMI) Abdul Bais mengapresiasi upaya tersebut untuk bisa segera dilaksanakan.

Namun, di sisi lain ia berharap manajemen PLN bisa membuat Perjanjian Kerja Bersama untuk menghindari kesalahpahaman dalam hubungan industrial.