Simak 5 Tips Profesional Saat Cari Pekerjaan Baru

JAKARTA, KOMPAS.com - Menyambut tahun baru 2024 saatnya kamu menyiapkan babak hidup yang baru. Resolusi baru, target baru, kebiasaan baru, atau karir baru.

Jika kamu akhirnya mantap untuk resign dari pekerjaan saat ini, pastikan menyiapkan segala sesuatunya dengan baik. Apalagi, jika kamu ingin resign untuk segera dapat pekerjaan baru di tempat yang lebih baik dan bukan untuk mengambil rehat kerja atau career break.

Lantas, bagaimana cara terbaik untuk mencari kerja saat kamu masih terikat tanggung jawab di pekerjaan saat ini?

Mengutip dari laman resmi @JobStreet, Rabu (27/12/2023), berikut lima tips profesional mencari pekerjaan baru:

Baca juga: Kenali 8 Ciri Lowongan Kerja Palsu dan Cara Menghindarinya

1. Pelajari kontrak pegawai

Banyak perusahaan tidak membuat kebijakan tertulis soal pencarian pekerjaan baru di tengah kontrak kerja yang sedang berjalan.

Sebab, kebanyakan perusahaan memperbolehkan pegawainya mengundurkan diri asal dengan one month notice.

One month notice adalah istilah yang digunakan untuk karyawan yang ingin mengundurkan diri atau resign secara tertulis paling lambat 30 hari sebelum tanggal mulai pengunduran diri. Namun, beberapa perusahaan yang memberikan penalti dalam bentuk denda bila pekerjanya resigncsebelum kontrak kerja habis.

Kebijakan perusahaan yang berbeda ini harus kamu cermati dengan membuka kembali kontrak kerja yang kamu tandatangani untuk memastikan kebijakan dan mekanisme perusahaan soal pengunduran diri.

Baca juga: 5 Penyebab Orang Memilih Berganti Karier, Tak Senang hingga Tantangan

2. Buat perencanaan karier

Terkadang, ketika sudah membuat rencana, bisa saja terdapat faktor-faktor yang menggagalkan rencana tersebut sehingga kamu harus mencari rencana cadangan. Hal ini juga berlaku pada saat mencari kerja baru ketika masih terikat kantor lama.

Misalnya, kamu sudah melamar di tempat baru dan sudah mendapat penawaran. Ketika hal baik terasa sudah sangat dekat di depan mata, kamu pun menyerahkan surat resign ke pihak manajemen kantormu saat ini.

Namun, perusahaan yang kamu lamar dalam perjalanannya memutuskan untuk menutup lowongan itu karena mengalokasi anggaran untuk permasalahan yang lebih darurat.

Jika kemungkinan seperti ini terjadi, posisimu tidak menguntungkan; antara memilih untuk menganggur dahulu atau menarik kembali surat resign-mu.

Baca juga: 5 Keahlian yang Harus Diasah untuk Kembangkan Karier di Tahun 2024

Untuk menghindari kondisi buruk dan tidak menentu, sebaiknya kamu membuat perencanaan karir sebelum memutuskan untuk resign. Dalam perencanaan karir ini, kamu bisa membuat persiapan untuk mengumpulkan dana darurat jika harus menganggur dulu.