Memahami Seleksi PPPK dan CPNS pada Masa Pandemi, Saatnya Unjuk Kompetensi

Pengaturan jadwal dan kebersihan peralatan harus menjadi perhatian. Panitia perlu menyusun jadwal tes sehingga antara sesi pertama dan kedua serta sesi lainnya tidak saling bertemu.

Sehingga kerumunan masa dapat dicegah. Ini akan membutuhkan waktu yang lebih lama, tetapi dalam kondisi saat ini kita keselamatan masyarakat lebih penting daripada efisiensi.

Selain itu, mengingat komputer dan peralatan pendukungnya akan digunakan secara bergantian oleh peserta, maka sterilisasi perlu dilakukan secara rutin setiap sebelum, di antara, dan selesai kegiatan.

Alternatif lain, Panselnas bisa menyiapkan suatu aplikasi yang dapat diakses melalui gawai peserta, namun aplikasi ini hanya dapat diaktifkan apabila peserta telah berada di lokasi tes yang ditentukan dan pada waktu sesuai jadwal tes.

Jika opsi ini dipilih, maka perlu dipastikan keamanan aplikasi yang dibuat sehingga mampu menutup pintu kecurangan yang mungkin dilakukan.

Apapun pilihannya, Panselnas perlu menyiapkan berbagai skenario dalam pelaksanaan rekrutmen pegawai baru yang akan diumumkan sebentar lagi ini. Sudah bukan saatnya ASN bersikap kaku.

Pandemi mengajarkan bahwa seorang ASN perlu fleksibel dan mampu mengelola perubahan setiap detiknya, memanfaatkan data dalam membuat berbagai macam alternatif untuk membuat keputusan terbaik setelah mempertimbangkan risiko dari setiap pilihan.

Inilah saatnya para aparatur negara untuk berlatih dan membuktikan Kompetensi Mengelola Perubahan dan Pengambilan Keputusan pada PermenPAN-RB yang diwajibkan ada pada diri setiap ASN.

Kiranya rekrutmen ini menjadi jalan bagi masyarakat dan bangsa Indonesia menjadi lebih baik. (*Sartono | Asesor SDM Aparatur, Badan Pendidikan dan Pelatihan Keuangan, Kementerian Keuangan RI)

Disclaimer: isi tulisan ini merupakan pendapat pribadi penulis dan tidak mewakili pendapat dari organisasi tempat penulis bekerja.

Referensi:
Progress Persiapan Seleksi ASN 2021
https://www.bkn.go.id/berita/progres-persiapan-seleksi-asn-2021-kepala-ppss-sabar-banyak-aktivitas-disiapkan-panselnas-dan-instansi

[LIVE] - BTS : Episode Rekrutmen Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK)
https://www.youtube.com/watch?v=Pg_ZrADFkY4

Keputusan Menpan 981 Tahun 2021 tentang Persyaratan, Sertifikasi, Dan Seleksi Kompetensi Teknis Tambahan Untuk Melamar Pada Jabatan Fungsional Dalam Pengadaan Pegawai Pemerintah Dengan Perjanjian Kerja Tahun Anggaran 2021
https://jdih.menpan.go.id/puu-1249-Keputusan%20Menpan.html

PermenPAN-RB nomor 27 tahun 2021 tentang Pengadaan Pegawai Negeri Sipil
https://jdih.menpan.go.id/puu-1224-Peraturan%20Menpan.html

PermenPAN-RB nomor 28 tahun 2021 tentang Pengadaan PPPK untuk Jabatan Fungsional Guru pada Instansi Daerah Tahun 2021
https://jdih.menpan.go.id/puu-1225-Peraturan%20Menpan.html

PermenPAN-RB nomor 29 tahun 2021 tentang Pengadaan PPPK untuk Jabatan Fungsional
https://jdih.menpan.go.id/puu-1226-Peraturan%20Menpan.html

PermenPAN-RB nomor 38 tahun 2017 tentang Standar Kompetensi Jabatan Aparatur Sipil Negara. https://jdih.menpan.go.id/puu-768-Peraturan%20Menpan.html