Mekari Hadirkan Solusi Pengelolaan "Reimbursement" untuk Bisnis

JAKARTA, KOMPAS.com - Reimbursement sudah menjadi keseharian dari operasional perusahaan dan para karyawannya.

Meskipun terdengar sederhana, proses reimbursement dapat mempengaruhi kelancaran arus kas perusahaan dan kepuasan kerja karyawan.

Reimbursement adalah pengembalian dana pribadi yang telah dikeluarkan karyawan untuk menalangi keperluan kantor atau kerja, seperti biaya taksi online saat pergi ke pertemuan bisnis.

Baca juga: Mekari Hadirkan Solusi Berbasis Teknologi untuk Bantu Perusahaan Taat Aturan

PEXELS/FAUXELS Ilustrasi pegawai perusahaan.

Setelah pengeluaran dilakukan, karyawan biasanya akan mengajukan reimbursement dengan menyerahkan bukti pembayaran ke perusahaan.

Jansen Jumino, Chief Business Officer Mekari, perusahaan software-as-a-service (SaaS), menyatakan, pihaknya menghadirkan Mekari Expense sebagai solusi pengelolaan pengeluaran bisnis.

Ia mengatakan, walau terlihat sederhana, ada beban administratif dan keuangan yang ditanggung perusahaan untuk memproses dan mengeluarkan reimbursement.

“Di sisi karyawan, reimbursement juga tidak bisa dianggap remeh karena kemudahan mengurus hal tersebut berpengaruh pada kepuasan mereka terhadap sistem internal perusahaan. Sebab itu, perusahaan perlu menerapkan sistem dan proses reimbursement yang efisien demi kelancaran administratif dan operasional,” kata Jansen dalam siaran pers, Rabu (6/3/2024).

Baca juga: Mekari Qontak Bantu Usaha Ritel Tingkatkan Loyalitas Pelanggan

“Data dari Mekari Expense selama semester II tahun lalu menunjukkan bahwa perusahaan segala ukuran disibukkan oleh reimbursement. Bahkan, kategori UMKM secara keseluruhan memproses lebih dari ribuan transaksi per bulan, sebuah volume yang menyerupai kategori perusahaan besar dan enterprise,” ujarnya.

Jansen menjelaskan, teknologi berupa solusi pengelolaan keuangan bisnis akan membantu perusahaan menerapkan dan menjalankan sistem reimbursement secara baik.

Solusi memungkinkan karyawan mengajukan reimbursement beserta bukti transaksi dengan mudah melalui aplikasi yang terhubung ke payroll dan keuangan.

Dengan demikian, pengajuan reimbursement tidak saja tercatat dengan rapi, tapi pemrosesannya juga akan transparan karena semua pihak dapat melihat sejauh mana reimbursement sudah ditangani.

Baca juga: Mekari Talenta Bisa Jadi Software HR Pilihan dan Aman bagi Perusahaan

"Oleh sebab itu, perusahaan perlu mempertimbangkan penggunaan solusi untuk kemudahan dan efisiensi dalam menangani reimbursement,” tutup Jansen.