JAKARTA, KOMPAS.com - Resign dari pekerjaan alias keluar dari pekerjaan mungkin adalah hal yang tidak pernah ada waktu yang tepat untuk dilakukan.
Namun demikian, ada waktu-waktu di mana Anda sebaiknya tidak memutuskan untuk resign dari pekerjaan, bahkan jika Anda benci pekerjaan itu.
Lebih baik Anda membuat keputusan yang tepat dan resign pada saat yang tepat. Jangan terburu-buru mengambil keputusan dan resign di saat yang mendesak. Hal ini dapat merugikan Anda dan berdampak negatif pada prospek karier masa depan Anda.
Baca juga: Mau Resign? Perhatikan 5 Hal Ini Dulu
Pastikan untuk mempertimbangkan semua faktor dengan hati-hati ketika Anda berpikir untuk resign dan pertimbangkan pro dan kontra dari alasan resign dari pekerjaan.
Dikutip dari The Balance, Minggu (10/3/2024), berikut beberapa kondisi di mana Anda sebaiknya tidak resign dari pekerjaan.
Jika Anda mempunyai konflik di tempat kerja yang tidak dapat diperbaiki, pikirkan secara strategis cara terbaik untuk melangkah maju.
Pastikan Anda tidak membuat keputusan terburu-buru. Jajaki resign dari pekerjaan dengan cara yang baik sehingga Anda mendapatkan referensi positif.
Baca juga: 5 Contoh Surat Resign Karyawan yang Baik dan Benar
Tidak selalu mudah untuk mendapatkan pekerjaan, dan akan lebih sulit untuk mendapatkan pekerjaan ketika Anda tidak punya pekerjaan dan putus asa. Faktor-faktor seperti pasar kerja yang menurun atau pekerjaan Anda yang tidak diminati dapat menjadikan perjuangan ini sulit.