Simak, 6 Tips Meminta Kenaikan Gaji untuk Pegawai Perempuan

SHUTTERSTOCK/INSTA_PHOTOS Ilustrasi pegawai perempuan, wanita karier.

Selain itu, 28 persen perempuan mengatakan mereka tidak memiliki kepercayaan diri untuk menyampaikan pembicaraan.

“Perempuan pada umumnya merasa lebih tertantang untuk melakukan advokasi demi promosi dan/atau kenaikan gaji,” terang Aileen Tan, kepala sumber daya manusia di AIA Singapura.

Memiliki dorongan dan ambisi sangat penting jika Anda ingin membangun karier yang sukses dan memuaskan. Hal ini harus dibarengi dengan kemampuan untuk mewujudkan dan melaksanakan rencana.

Baca juga: Studi: Kenaikan Gaji Tak Bikin Pegawai Bahagia

Berikut beberapa tips meminta kenaikan gaji untuk pegawai perempuan.

1. Lakukan penelitian

"Sebelum melakukan percakapan, penting untuk mencari data tentang tolok ukur gaji untuk posisi pekerjan Anda secara online dan berdiskusi dengan rekan kerja sehingga Anda mendapatkan informasi terbaik sebelum mengikuti pertemuan (terkait gaji)," ujar Pooja Chhabria, pakar karier dan kepala editorial Asia-Pasifik di LinkedIn.

2. Yakin

Meskipun membicarakan gaji bisa jadi hal yang menakutkan, pada akhirnya, mempersiapkan diri dengan baik akan membantu Anda menemukan kepercayaan diri selama percakapan terkait kenaikan gaji.

Berlatih sebelumnya dengan teman atau keluarga juga dapat membantu mengidentifikasi cara untuk menyempurnakan penyampaian Anda.

Baca juga: Sederet Tips Mengelola Gaji agar Tak Cepat Habis Saat Bulan Ramadhan

“Saya selalu percaya bahwa dibutuhkan banyak usaha untuk tampil tanpa usaha. Sehingga rasa percaya diri akan selalu muncul dari kejernihan pikiran setelah melakukan penelitian tersebut,” ujar Chhabria.