Dapat Undangan Online Interview? Yuk Simak Tips Interview Kerja Ini

KOMPAS.com - Interview atau wawancara adalah tahap seleksi karyawan yang paling penting. Meski sejak pandemi Covid-19 interview kerja dilakukan secara online tapi tetap tidak mengurangi fungsinya.

Mengutip buku 77 Jurus Jitu Lolos Tes Wawancara Kerja oleh Sylvina Savitri, interview adalah metode tes yang tidak bisa digantikan dengan alat tes model apapun dalam melakukan seleksi penerimaan karyawan baru.

Pasalnya, petinggi perusahaan pasti ingin mengetahu lebih dalam dan melihat kecocokan calon karyawan yang akan bergabung dengan timnya.

Oleh karenanya, wajar bila pelamar kerja mempersiapkan diri sebaik mungkin agar bisa menjawab pertanyaan-pertanyaan dari perusahaan.

Apalagi sejak pandemi Covid-19 di mana interview kerja harus dilakukan secara online. Meskipun secara garis besar sama dengan interview kerja pada umumnya, namun pelaksanaan online interview agak berbeda.

Misalnya, pelamar kerja harus tahu bagaimana mengoperasikan layanan video conference yang akan digunakan untuk interview kerja serta memastikan agar kualitas gambar dan suara jernih.

Oleh karenanya, pelamar kerja perlu mengetahui tips interview secara online agar pelaksanaan online interview berjalan lancar tanpa terkendala teknis.

Tips interview kerja secara online

Umumnya online interview dilakukan dengan cara video interview di mana perusahaan dan pelamar kerja melakukan panggilan video melalui webcam atau smartphone.

Namun, beberapa perusahaan ada yang melakukan interview kerja dengan mengirimkan daftar pertanyaan dan pelamar kerja merekam gambar dirinya saat menjawab pertanyaan tersebut.

Berikut beberapa tips interview kerja secara online dilansir dari laman thebalancecarers.com:

Dalam online interview, biasanya perusahaan akan menggunakan layanan video conference yang populer seperti Skype, Zoom, atau Google Meet.

Jika pelamar kerja tidak terbiasa dengan layanan video conference tersebut, maka pelamar kerja harus berlatih menggunakannya.

Dimulai dengan mengunduh aplikasi video conference tersebut di laptop, PC, maupun smartphone. Pastikan aplikasi berfungsi dengan baik dan mulai lah membiasakan diri dengan menu dan fitur yang disediakan.

2. Tetap bersikap profesional

Dalam melakukan online interview, pelamar kerja juga perlu bersikap seolah sedang melakukan interview kerja secara tatap muka atau langsung.

Perbanyak senyum dan fokus melihat kamera dapat menunjukkan bahwa pelamar kerja antusias dengan interview kerja yang sedang dilakukan.

Selalu ingat tujuan tes interview adalah menjual diri. Artinya, pelamar kerja harus memanfaatkan tes kerja ini untuk menunjukkan kelebihannya kepada perusahaan.

3. Gunakan username yang profesional

Setelah mengunduh dan terbiasa dengan menu dan fitur layanan video conference, pelamar kerja perlu mengatur username sesuai dengan nama yang tercantum di surat lamaran kerja.

Jangan gunakan username yang aneh agar perusahaan menilai pelamar kerja profesional dan serius mempersiapkan interview kerja. 

4. Temukan tempat yang tepat

Sebelum melakukan online interview, pelamar kerja perlu mencari tempat yang tenang dan cocok untuk melakukan interview kerja. Pastikan cahaya tidak terlalu gelap atau terang dan tidak ada suara yang mengganggu.

Usahakan tempat yang dipilih jauh dari tempat orang berlalu lalang atau hewan peliharaan. Beritahukan keluarga atau teman sekamar saat akan melakukan interview kerja agar tidak diganggu.

5. Berpakaian rapi.

Meskipun pelamar kerja di layar hanya terlihat setengah badan, namun berpakaian rapi tetap diwajibkan saat online interview agar terlihat lebih profesional.

6. Persiapkan alat tulis.

Siapkan selembar kertas dan pena agar tidak kesulitan mencari saat dibutuhkan untuk mencatat informasi penting dari pihak perusahaan.

Demikian tips interview secara online atau online interview yang dapat diterapkan saat mendapatkan undangan interview kerja.

Pasalnya, interview adalah seleksi penerimaan karyawan baru yang paling menentukan diterima atau tidaknya seorang pelamar kerja.